Tiga dosen Departemen Manajemen Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Negeri Yogyakarta (FEB UNY) resmi ditetapkan sebagai Asesor Lembaga Akreditasi Mandiri Ekonomi, Manajemen, Bisnis, dan Akuntansi (LAMEMBA) untuk periode 2025–2027. Pengangkatan tersebut tertuang dalam Surat Keputusan Dewan Eksekutif Perkumpulan LAMEMBA Nomor: 024/DE/A.6/KS.3/XII/2025.

Ketiga dosen yang ditetapkan sebagai asesor LAMEMBA tersebut adalah Prof. Dr. Tony Wijaya, M.M., Dr. Penny Rahmawaty, M.Si., dan Dr. Agung Utama, M.Si. Ketiganya merupakan dosen Program Studi Manajemen FEB UNY. Saat ini, Dr. Penny Rahmawaty juga menjabat sebagai Ketua Departemen Manajemen, sedangkan Dr. Agung Utama sebagai Koordinator Program Studi S1 Manajemen.

Proses rekrutmen calon asesor LAMEMBA dilaksanakan secara nasional dan kompetitif. Tahapan seleksi dimulai pada awal Agustus 2025 hingga pengumuman hasil seleksi pada November 2025. Dari total 2.501 pendaftar, hanya 237 orang yang dinyatakan lolos dan ditetapkan sebagai asesor.

Penetapan dosen FEB UNY sebagai asesor LAMEMBA menunjukkan pengakuan terhadap kapasitas akademik, pengalaman, serta kontribusi dalam pengembangan mutu pendidikan tinggi, khususnya di bidang ekonomi, manajemen, bisnis, dan akuntansi. Peran asesor LAMEMBA strategis dalam menjamin kualitas program studi melalui proses akreditasi yang objektif dan berstandar nasional.

Pengangkatan ini sejalan dengan komitmen pencapaian Tujuan Pembangunan Berkelanjutan (Sustainable Development Goals/SDGs), khususnya SDG 4 (Pendidikan Berkualitas) melalui penjaminan mutu pendidikan tinggi, SDG 16 (Institusi yang Tangguh dan Akuntabel) melalui tata kelola akreditasi yang transparan dan profesional, serta SDG 17 (Kemitraan untuk Mencapai Tujuan) melalui kolaborasi antarperguruan tinggi dan lembaga akreditasi nasional.

Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Negeri Yogyakarta (FEB UNY) menerima kunjungan studi banding dari Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Mulawarman (FEB Unmul) pada Selasa, 23 Desember 2025. Kunjungan ini bertujuan untuk mempelajari tata kelola program studi S1 serta implementasi Outcome-Based Education (OBE) di lingkungan FEB UNY. Kegiatan tersebut dihadiri oleh ketua departemen, koordinator program studi, Kepala Divisi Penjaminan Mutu (Penjamu), Sekretaris Divisi Penjamu, Kepala Divisi Humas dan UUIK FEB UNY, serta lima perwakilan dari FEB Universitas Mulawarman.

Kegiatan dibuka dengan sambutan dari Ketua Departemen Pendidikan Administrasi FEB UNY, Dr. Siti Umi Khayatun Mardiyah, M.Pd., yang menyampaikan apresiasi atas kunjungan FEB Universitas Mulawarman. Ia menegaskan bahwa kegiatan studi banding menjadi ruang berbagi praktik baik dalam pengelolaan akademik dan pengembangan kurikulum, khususnya dalam penerapan OBE di perguruan tinggi.

Perwakilan FEB Universitas Mulawarman, Wakil Dekan Bidang Akademik Dr. Tetra Hidayati, M.Si., menyampaikan bahwa kunjungan ini bertujuan untuk mempelajari secara lebih mendalam pelaksanaan kegiatan belajar mengajar berbasis OBE, mulai dari proses perencanaan pembelajaran hingga sistem penilaian. Ia berharap kunjungan ini dapat membantu FEB Unmul dalam menyelaraskan Capaian Pembelajaran Lulusan (CPL) dengan kebutuhan dunia kerja, serta membuka peluang kerja sama lanjutan yang saling memberikan manfaat.

Paparan utama disampaikan oleh Kepala Divisi Penjaminan Mutu (Penjamu) FEB UNY, Dr. Riana Isti Muslikhah, M.Pd., yang menjelaskan konsep OBE sebagai paradigma pengembangan kurikulum yang berfokus pada capaian pembelajaran lulusan (learning outcomes). Ia menyampaikan bahwa FEB UNY juga masih terus melakukan penguatan implementasi OBE dengan belajar dari berbagai perguruan tinggi lain, serta mengembangkan sistem penjaminan mutu pembelajaran secara berkelanjutan.

Dalam paparannya, Dr. Riana menjelaskan bahwa UNY telah menyediakan panduan pengembangan kurikulum yang mengacu pada Permendikbudristek Nomor 53 Tahun 2023. Dosen diwajibkan merancang Rencana Pembelajaran Semester (RPS) yang memuat CPL dan Capaian Pembelajaran Mata Kuliah (CPMK) sesuai panduan tersebut. Kegiatan studi banding ini sejalan dengan pencapaian Tujuan Pembangunan Berkelanjutan (Sustainable Development Goals/SDGs), khususnya SDG 4 (Pendidikan Berkualitas) melalui peningkatan mutu pembelajaran berbasis capaian, serta SDG 17 (Kemitraan untuk Mencapai Tujuan) melalui penguatan kolaborasi antarlembaga pendidikan tinggi. (fdhl)

Dharma Wanita Persatuan (DWP) Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Negeri Yogyakarta (FEB UNY) menyelenggarakan kegiatan Penyusunan Program Kerja Tahun 2026 pada Senin, 22 Desember 2025, bertempat di Bale Ayu Jombor, Sleman. Kegiatan ini diikuti oleh 15 pengurus DWP FEB UNY dan dihadiri oleh Wakil Dekan Bidang Perencanaan, Keuangan, Umum, dan Sumber Daya (PKUSD) FEB UNY.

Kegiatan dibuka dengan sambutan Ketua DWP FEB UNY, Indah Haryani Sutirman. Dalam sambutannya, ia menyampaikan bahwa agenda penyusunan program kerja bertujuan untuk menyelaraskan rencana kegiatan tahun 2026 agar dapat dilaksanakan secara terstruktur. Program yang disusun juga diarahkan untuk tetap terhubung dengan kegiatan Dharma Wanita Persatuan di tingkat universitas dan pusat, serta mendorong partisipasi aktif anggota dalam kegiatan rutin bulanan.

Wakil Dekan Bidang Perencanaan, Keuangan, Umum, dan Sumber Daya (PKUSD) FEB UNY, Dr. Mustofa, M.Sc., dalam sambutannya menyampaikan informasi terkait kondisi dan perencanaan fakultas. Ia menjelaskan bahwa anggaran triwulan pertama tahun 2026 mencapai Rp4,2 miliar, dengan prioritas utama pada penyelesaian pembangunan fisik FEB UNY. Ia juga menyampaikan bahwa Gedung Serbaguna FEB UNY yang direncanakan selesai sebelum Idulfitri 2026 dapat dimanfaatkan oleh DWP untuk mendukung berbagai kegiatan, termasuk bidang olahraga dan kewirausahaan.

Agenda kegiatan dilanjutkan dengan pemaparan laporan kegiatan tahun 2025 dan rencana program kerja tahun 2026 dari masing-masing bidang. Bidang Pendidikan melaporkan kegiatan yang telah dilaksanakan pada tahun 2025, antara lain kegiatan Lukis Hijab pada 12 September 2025, Seminar Pendidikan pada 19 Desember 2025, serta dukungan terhadap pertemuan rutin bulanan DWP. Untuk tahun 2026, Bidang Pendidikan merencanakan seminar bertema Warisan Budaya Batik dan Lurik serta kegiatan fashion show.

Bidang Ekonomi dan Usaha menyampaikan laporan kegiatan tahun 2025 yang meliputi pembukaan lapak arisan DWP, pengelolaan Snack-e DW, dan operasional Counter DWP FEB di EEC. Sementara itu, program kerja tahun 2026 difokuskan pada optimalisasi penjualan rutin dengan penggunaan QRIS, peningkatan kualitas Snack-e DW, optimalisasi Counter DWP Kantin EEC, serta pembukaan Counter DWP di EEC dengan sistem titip jual dan bagi hasil bagi anggota DWP.

Selain itu, Bidang Sosial Budaya DWP FEB UNY juga merancang sejumlah program untuk tahun 2026, di antaranya kegiatan keakraban pengurus dan anggota, bakti sosial dalam rangka Dies Natalis FEB UNY, pengelolaan kotak sosial, penguatan media sosial DWP FEB UNY, serta keberlanjutan kegiatan tahsin. Secara keseluruhan, penyusunan program kerja ini mencerminkan upaya DWP FEB UNY dalam memperkuat peran organisasi sebagai pendukung kesejahteraan keluarga sivitas akademika, pemberdayaan ekonomi, pelestarian budaya, serta kepedulian sosial. Kegiatan ini sejalan dengan pencapaian Tujuan Pembangunan Berkelanjutan (SDGs), khususnya SDG 4 (Pendidikan Berkualitas) melalui kegiatan edukatif, SDG 8 (Pekerjaan Layak dan Pertumbuhan Ekonomi) melalui pengembangan usaha produktif, serta SDG 5 (Kesetaraan Gender) melalui pemberdayaan perempuan dalam organisasi Dharma Wanita Persatuan. (ist/fdh)

The Open Doctoral Promotion Examination of Dr. Citra Purwita, a lecturer at the Faculty of Economics and Business, Universitas Negeri Yogyakarta (FEB UNY), was held on Thursday, 11 December 2025, at the Faculty of Sports Science and Health (FIKK) UNY. Through this examination, Dr. Citra Purwita was officially awarded a Doctoral degree after successfully defending her dissertation before the examination board.

The examination was chaired by Dr. Nawan Primasoni, M.Or. as Head Examiner, with Prof. Dr. Sigit Nugroho, M.Or. serving as Secretary. The promotion committee was led by Prof. Dr. Sumaryanto, M.Kes. as Promoter I and Prof. Dr. Sumarjo, M.Kes. as Promoter II. The board of examiners included Prof. Dr. Nasuka, M.Kes. as an external examiner from Universitas Negeri Semarang (Unnes) and Prof. Dr. Wawan Sundawan Suherman, M.Ed.

The dissertation, entitled “An Evaluation Study of Sports Facilities and Infrastructure Management as an Income-Generating Instrument of the Faculty of Vocational Studies at Universitas Negeri Yogyakarta,” examines the strategic management of sports facilities as sustainable revenue-generating assets within a PTN-BH (Legal Entity State University) framework.

Employing the CIPP evaluation model (Context, Input, Process, Product), the study assessed needs, resource adequacy, management processes, and outcomes of sports facility utilization at the Gunungkidul Campus. The findings revealed differences in perceptions among facility managers, students, and the surrounding community, which form the basis for strategic improvement recommendations.

The study highlights the importance of integrated promotion strategies, digitalization of reservation services, competitive pricing adjustments, and community collaboration to enhance the effectiveness and productivity of sports facility management, thereby strengthening institutional income-generating capacity.

This academic achievement aligns with the United Nations Sustainable Development Goals (SDGs), particularly SDG 4 (Quality Education) through improved management of educational facilities, SDG 8 (Decent Work and Economic Growth) by optimizing institutional assets for sustainable revenue, and SDG 9 (Industry, Innovation, and Infrastructure) through effective and sustainable infrastructure management. (fdhl)

Sidang Terbuka Promosi Doktor atas nama Dr. Citra Purwita, dosen Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Negeri Yogyakarta (FEB UNY), diselenggarakan pada Kamis, 11 Desember 2025 bertempat di Fakultas Ilmu Keolahragaan dan Kesehatan (FIKK) UNY. Melalui sidang tersebut, Dr. Citra Purwita resmi meraih gelar Doktor setelah mempertahankan disertasinya di hadapan tim promotor dan penguji.

Sidang promosi doktor ini dipimpin oleh Dr. Nawan Primasoni, M.Or. selaku Ketua Penguji dan Prof. Dr. Sigit Nugroho, M.Or. sebagai Sekretaris Penguji. Bertindak sebagai Promotor I adalah Prof. Dr. Sumaryanto, M.Kes. dan Promotor II Prof. Dr. Sumarjo, M.Kes. Adapun tim penguji terdiri atas Prof. Dr. Nasuka, M.Kes. sebagai penguji eksternal dari Universitas Negeri Semarang (Unnes) serta Prof. Dr. Wawan Sundawan Suherman, M.Ed.

Disertasi yang dipresentasikan berjudul “Studi Evaluasi Manajemen Prasarana dan Sarana Olahraga sebagai Instrumen Income Generating Fakultas Vokasi Universitas Negeri Yogyakarta.” Penelitian ini mengkaji pengelolaan fasilitas olahraga sebagai aset strategis dalam mendukung pendapatan berkelanjutan perguruan tinggi vokasi berstatus Perguruan Tinggi Negeri Berbadan Hukum (PTN-BH).

Penelitian tersebut menggunakan model evaluasi CIPP (Context, Input, Process, Product) untuk menilai kebutuhan, ketersediaan sumber daya, proses pengelolaan, serta hasil pemanfaatan sarana dan prasarana olahraga di Kampus Gunungkidul. Hasil kajian menunjukkan adanya perbedaan persepsi antara pengelola, mahasiswa, dan masyarakat terhadap pemanfaatan fasilitas olahraga, yang menjadi dasar penyusunan rekomendasi strategis pengelolaan.

Lebih lanjut, disertasi ini menekankan pentingnya penguatan promosi terintegrasi, digitalisasi layanan reservasi, penyesuaian tarif yang kompetitif, serta kolaborasi dengan masyarakat guna meningkatkan efektivitas pemanfaatan fasilitas olahraga dan memperkuat fungsi income generating fakultas. Rekomendasi tersebut diharapkan dapat menjadi acuan dalam pengelolaan aset pendidikan yang produktif dan berkelanjutan.

Capaian akademik ini memiliki relevansi dengan Tujuan Pembangunan Berkelanjutan (Sustainable Development Goals/SDGs), khususnya SDG 4 (Pendidikan Berkualitas) melalui penguatan tata kelola sarana pendidikan, SDG 8 (Pekerjaan Layak dan Pertumbuhan Ekonomi) melalui optimalisasi aset sebagai sumber pendapatan institusi, serta SDG 9 (Industri, Inovasi, dan Infrastruktur) melalui pengelolaan infrastruktur olahraga yang efektif, produktif, dan berorientasi keberlanjutan. (fdhl)

The Faculty of Economics and Business, Universitas Negeri Yogyakarta (FEB UNY), in collaboration with the Financial Services Authority (OJK), held a public lecture titled “Young Generation and Good Governance: The Foundation of a Clean and Accountable Financial Services Sector” on Wednesday, 10 December 2025. The event took place in a hybrid format at the PMD FEB UNY Theater Room and was attended by more than 400 participants, including 200 on-site and 200 online from UNY and various universities across Indonesia.

The public lecture presented Sophia Wattimena, Chair of the Audit Board and Member of the OJK Board of Commissioners, as the keynote speaker. The sharing session featured Djonieri, Deputy Commissioner of Internal Audit, Risk Management, and Quality Control; Siswani Wisudati, Head of Integrity Enforcement and Special Audit Department; and Eko Yunianto, Head of OJK DIY. The session was moderated by Prof. Dr. Ratna Candra Sari, M.Si., Ak., C.A., Professor of FEB UNY. The event was also attended by Hidayat Prabowo, Head of OJK Central Java Province; Dr. Sutirman, Dean of FEB UNY; and Prof. Dr. Lantip Diat Prasojo, UNY Vice Rector for Finance.

In her remarks, Sophia Wattimena emphasized OJK’s continuous efforts to strengthen good governance as a core value of integrity to support the stability of the financial services sector. She explained that the event was part of OJK’s activities commemorating the 2025 International Anti-Corruption Day (Hakordia). Sophia highlighted that fraud risks in the financial sector continue to grow in complexity alongside technological advancements.

To address these challenges, Sophia explained OJK’s measures in reinforcing internal defenses by implementing the ISO 37001 Anti-Bribery Management System (ABMS) and strengthening the anti-fraud strategy built on four pillars: Assessment, Prevention, Detection, and Response. She underlined that the broad mandate entrusted to OJK requires integrity to be upheld consistently, not only through administrative compliance but also through ethical conduct in daily responsibilities.

Sophia encouraged students to play an active role in promoting an anti-corruption culture by practicing integrity in campus life. She cited simple examples such as avoiding cheating, refraining from manipulating activity proposals, and reporting misconduct by utilizing OJK’s Whistleblowing System (WBS). According to her, youth participation is essential in building a cleaner and more accountable financial services ecosystem.

Meanwhile, UNY Vice Rector for Finance, Prof. Lantip Diat Prasojo, expressed his appreciation for OJK’s initiative to hold the public lecture at UNY. He stated that the session provided important insights for students about the role of OJK as a regulator and the significance of good governance in maintaining public trust in financial services. Lantip hoped that students would become more aware of risks associated with illegal financial products.

This collaboration between OJK and FEB UNY aligns with several Sustainable Development Goals (SDGs), including SDG 4 (Quality Education) through improved financial literacy, SDG 16 (Peace, Justice, and Strong Institutions) through promoting governance and anti-corruption values, and SDG 17 (Partnerships for the Goals) through strengthening institutional cooperation to build a transparent and accountable financial services sector. (fdhl)

Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Negeri Yogyakarta (FEB UNY) bekerja sama dengan Otoritas Jasa Keuangan (OJK) menyelenggarakan Kuliah Umum bertema “Generasi Muda dan Good Governance: Fondasi Sektor Jasa Keuangan yang Bersih dan Akuntabel” pada Rabu, 10 Desember 2025. Kegiatan berlangsung secara hybrid di Ruang Teater PMD FEB UNY dan diikuti lebih dari 400 peserta, terdiri dari 200 peserta luring serta 200 peserta daring dari UNY dan sejumlah perguruan tinggi lain.

Acara ini menghadirkan Ketua Dewan Audit merangkap Anggota Dewan Komisioner OJK, Sophia Wattimena, sebagai pembicara utama. Hadir pula sejumlah pejabat OJK, yaitu Deputi Komisioner Audit Internal, Manajemen Risiko dan Pengendalian Kualitas OJK Djonieri; Kepala Departemen Penegakan Integritas dan Audit Khusus OJK, Siswani Wisudati; serta Kepala OJK DIY, Eko Yunianto, yang berbagi materi pada sesi sharing session yang dimoderatori Prof. Dr. Ratna Candra Sari, M.Si., Ak., C.A., Guru Besar FEB UNY. Kegiatan turut dihadiri Kepala OJK Provinsi Jawa Tengah Hidayat Prabowo, Dekan FEB UNY Dr. Sutirman, serta Wakil Rektor Bidang Keuangan UNY Prof. Dr. Lantip Diat Prasojo, M.Pd.

Dalam sambutannya, Sophia Wattimena menjelaskan bahwa OJK terus memperkuat tata kelola (good governance) sebagai nilai integritas yang menjadi dasar dalam menjaga stabilitas sektor jasa keuangan. Kegiatan ini juga menjadi bagian dari rangkaian peringatan Hari Anti-Korupsi Sedunia (Hakordia) 2025 yang diselenggarakan OJK bersama berbagai institusi pendidikan. Sophia menekankan bahwa tantangan risiko kecurangan (fraud) di sektor keuangan semakin meningkat sejalan dengan perkembangan teknologi dan kompleksitas layanan keuangan.

Untuk menjawab tantangan tersebut, Sophia memaparkan langkah OJK dalam membangun sistem pertahanan internal melalui penerapan Sistem Manajemen Anti Penyuapan (SMAP) ISO 37001, serta strategi anti-fraud yang terdiri dari empat pilar: Asesmen, Pencegahan, Deteksi, dan Respons. Ia menegaskan bahwa besarnya kewenangan yang dimiliki OJK menjadikan integritas sebagai prinsip yang harus dijalankan secara konsisten oleh seluruh pegawai. Integritas, menurutnya, tidak hanya berkaitan dengan kepatuhan formal tetapi juga perilaku etis dalam melaksanakan tugas pengawasan.

Sophia juga mengajak mahasiswa untuk terlibat aktif dalam membangun budaya antikorupsi dengan menerapkan integritas sejak dari lingkungan kampus. Ia mencontohkan tindakan sederhana seperti tidak menyontek, tidak memanipulasi proposal kegiatan, serta keberanian melaporkan dugaan pelanggaran melalui saluran Whistleblowing System (WBS) yang disediakan OJK. Menurutnya, generasi muda memiliki peran strategis dalam menciptakan sektor jasa keuangan yang lebih bersih dan akuntabel.

Dalam sesi sambutan lainnya, Wakil Rektor Bidang Keuangan UNY, Prof. Lantip Diat Prasojo, menyampaikan apresiasi kepada OJK atas terselenggaranya kuliah umum ini. Ia menyatakan bahwa kegiatan ini memberikan pemahaman penting bagi mahasiswa mengenai peran OJK sebagai regulator dan pentingnya tata kelola dalam menjaga keamanan dan kepercayaan publik pada sektor jasa keuangan. Lantip berharap mahasiswa semakin bijak dalam mengenali risiko produk keuangan, khususnya yang ilegal atau tidak terdaftar di OJK.

Kegiatan kolaboratif antara OJK dan FEB UNY ini memiliki keselarasan dengan beberapa Sustainable Development Goals (SDGs), terutama SDG 4 (Quality Education) melalui peningkatan literasi keuangan dan tata kelola, SDG 16 (Peace, Justice, and Strong Institutions) melalui penguatan integritas serta upaya pencegahan korupsi, dan SDG 17 (Partnerships for the Goals) melalui kerja sama strategis antara regulator dan institusi pendidikan dalam memperkuat ekosistem sektor keuangan yang transparan dan akuntabel. (fdhl)

The Faculty of Economics and Business of Yogyakarta State University (FEB UNY) held the Doctoral Promotion Session for Sholeh Hafidz, a lecturer from the Department of Management, on Thursday, 4 December 2025, at the Theater Room of FEB UNY. He successfully defended his dissertation entitled “Training Management Model for PTNBH Financial Administration Oriented Towards Growth Mindset.”

The dissertation was supervised by Prof. Dr. Lantip Diat Prasojo, M.Pd. (Vice Rector for Finance of UNY) as the promoter, and Dr. Sutirman, M.Pd. (Dean of FEB UNY) as the co-promoter. The examination panel consisted of Dr. Ani Widayati, Ed.D. as Chair of the Board of Examiners; Prof. Endang Mulyani, M.Pd. as Secretary; and Prof. Dr. E. Muhtar, M.Si., CFrA. and Prof. Dr. Tony Wijaya, M.M. as examiners.

During the session, the Chair of Examiners, Dr. Ani Widayati, officially announced that Sholeh Hafidz is the first doctoral graduate of the Doctoral Program in Economic and Business Education (PEB), Master and Doctoral Program (PMD) FEB UNY. He was also appointed as the ambassador of the study program, entrusted with contributing to academic development and strengthening the reputation of the program and the institution.

The dissertation addresses key challenges during the transition of UNY into a Legal Entity State University (PTNBH), particularly the need to enhance financial management competencies among administrative personnel. The study identified several issues, including uneven understanding of PTNBH financial principles, limited adaptation to updated regulations, coordination gaps, and the presence of fixed mindset tendencies. The absence of a structured training management system also became a major concern.

Using the Borg & Gall development model, the research produced the PROGREFI Model, a training management model designed to strengthen the financial administration capacity of PTNBH staff through the cultivation of a growth mindset. Validation results showed high expert agreement (Aiken’s V = 0.83–1.0), and field tests reported a significant increase in participants’ growth mindset scores from 3.6 to 4.5, with Wilcoxon test results indicating significance (p = 0.00001). The model was concluded to be feasible, effective, and practical for implementation.

The event was attended by faculty members from the Department of Management, the leadership of FEB UNY, representatives from the Academic Division of UNY, as well as family members. With the successful completion of the defense, Sholeh Hafidz officially earned his doctoral degree.

This research supports several Sustainable Development Goals (SDGs), including SDG 4 (Quality Education) through competency development, SDG 8 (Decent Work and Economic Growth) through improved institutional financial governance, and SDG 16 (Peace, Justice, and Strong Institutions) through strengthening accountability and management systems within PTNBH. (fdh)

Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Negeri Yogyakarta (FEB UNY) menyelenggarakan Sidang Promosi Doktor bagi dosen Departemen Manajemen, Sholeh Hafidz, pada Kamis, 4 Desember 2025 di Ruang Teater PMD FEB UNY. Dalam ujian terbuka tersebut, Sholeh Hafidz mempertahankan disertasinya yang berjudul “Model Manajemen Pelatihan Pengelolaan Keuangan PTNBH Berorientasi Growth Mindset.”

Disertasi ini dibimbing oleh Prof. Dr. Lantip Diat Prasojo, M.Pd. (Wakil Rektor Bidang Keuangan UNY) selaku promotor dan Dr. Sutirman, M.Pd. (Dekan FEB UNY) sebagai co-promotor. Dewan penguji dipimpin oleh Ani Widayati, S.Pd., M.Pd., Ed.D. sebagai ketua penguji; dengan Prof. Endang Mulyani, M.Pd. sebagai sekretaris penguji; serta Prof. Dr. E. Muhtar, S.Pd., M.Si., CFrA. dan Prof. Dr. Tony Wijaya, M.M. sebagai penguji.

Dalam sambutannya, ketua penguji Ani Widayati menyampaikan bahwa Sholeh Hafidz dinyatakan sebagai lulusan perdana Program Doktor Pendidikan Ekonomi dan Bisnis (PEB) PMD FEB UNY, sekaligus ditunjuk sebagai duta program studi. Ia diharapkan dapat berperan dalam pengembangan keilmuan serta turut mengenalkan dan menjaga nama baik program studi maupun institusi.

Disertasi Sholeh Hafidz dilatarbelakangi oleh perubahan status UNY menjadi Perguruan Tinggi Negeri Berbadan Hukum (PTNBH) yang menuntut peningkatan profesionalisme dalam pengelolaan keuangan. Peneliti menemukan sejumlah permasalahan, seperti pemahaman yang belum merata terkait prinsip keuangan PTNBH, adaptasi terhadap regulasi baru, kurangnya koordinasi internal, serta masih ditemukannya fixed mindset pada sebagian pengelola keuangan. Selain itu, belum tersedia manajemen pelatihan yang sistematis untuk meningkatkan kompetensi SDM sesuai kebutuhan PTNBH.

Menggunakan model pengembangan Borg & Gall, penelitian ini menghasilkan sebuah model pelatihan bernama PROGREFI, yaitu model manajemen pelatihan pengelolaan keuangan PTNBH yang berorientasi growth mindset. Model ini divalidasi oleh para ahli dengan nilai Aiken’s V pada rentang 0,83–1,0, dan diuji pada pengelola keuangan dari beberapa unit kerja di UNY. Hasil uji efektivitas menunjukkan peningkatan skor growth mindset dari 3,6 menjadi 4,5, dengan uji Wilcoxon memberikan nilai p = 0,00001, yang berarti terdapat peningkatan signifikan pasca pelatihan.

Model PROGREFI dinilai layak, efektif, dan praktis untuk diimplementasikan dalam pelatihan pengelola keuangan PTNBH. Selain itu, model ini dinilai relevan dengan kebutuhan aktual PTNBH, khususnya dalam masa transisi dari PTN BLU menuju PTNBH yang menuntut kemandirian, fleksibilitas, dan adaptabilitas. Model ini juga disarankan untuk direplikasi pada PTNBH lain serta dikembangkan lebih lanjut menjadi platform pelatihan berbasis Learning Management System (LMS).

Sidang promosi doktor ini dihadiri oleh dosen Departemen Manajemen FEB UNY, jajaran dekanat FEB UNY, perwakilan Bagian Akademik Rektorat UNY, serta keluarga dan kerabat. Dengan kelulusan ini, Sholeh Hafidz resmi memperoleh gelar doktor dan turut menambah jumlah lulusan doktor di lingkungan FEB UNY.

Penelitian dan pengembangan model PROGREFI memiliki keterkaitan dengan beberapa Sustainable Development Goals (SDGs), khususnya SDG 4 (Quality Education) melalui peningkatan kualitas pelatihan dan kompetensi SDM; SDG 8 (Decent Work and Economic Growth) melalui penguatan tata kelola keuangan institusi; serta SDG 16 (Peace, Justice, and Strong Institutions) melalui kontribusi terhadap penguatan sistem pengelolaan keuangan yang transparan dan akuntabel pada PTNBH. (fdh)

The Faculty of Economics and Business, Yogyakarta State University (FEB UNY), welcomed an international academic atmosphere through a Guest Lecture delivered by Dr. Melanie Hassett, lecturer at the Management School, The University of Sheffield, United Kingdom. Held on Thursday, 13 November 2025, the event brought together more than 150 FEB UNY students at the FEB UNY Theater Room.

The session opened with remarks from Dr. Ponty Sya’banto Putra Hutama, M.Si., Ak., CA., Coordinator of the Undergraduate Accounting Program, who represented the Dean of FEB UNY. Dr. Ponty emphasized that this activity strengthens international exposure for students and supports FEB UNY’s commitment to global academic engagement. The event was also attended by FEB UNY lecturers and the Public Relations & International Partnership Division.

Before delivering her main lecture, Dr. Melanie Hassett introduced the University of Sheffield and the city where she resides. She explained that Sheffield is a centrally located city in England with a population of more than 500,000, around 10% of whom are students. Known significantly as the “home of football,” Sheffield has a rich historical influence on the development of modern football. She also encouraged FEB UNY students to consider pursuing further studies at the University of Sheffield and highlighted opportunities for international academic collaboration.

In her lecture titled “The Dynamic Landscape of International Business: Trends, Drivers, and Sustainability,” Dr. Hassett presented the foundational concepts of International Business (IB) and the driving forces behind globalization. These included technological advancement, the liberalization of trade and investment, and the rising significance of multinational enterprises. She also discussed contemporary shifts in globalization, including supply chain regionalization and geopolitical fragmentation, illustrating the growing interplay between globalization and de-globalization trends.

Her presentation concluded with an in-depth discussion on sustainable international business, addressing how global firms incorporate Environmental, Social, and Governance (ESG) frameworks while supporting the UN Sustainable Development Goals (SDGs). Dr. Hassett emphasized that understanding sustainable strategy is essential for navigating an interconnected yet increasingly volatile global environment.

The question-and-answer session was lively, with students enthusiastically seeking insights about global career prospects, international strategy, risk management, and study opportunities in the UK. Their engagement reflected strong interest in global economic issues and the relevance of international exposure for future professional development.

This guest lecture directly supports several Sustainable Development Goals (SDGs)—particularly SDG 4 (Quality Education) through international learning enrichment; SDG 8 (Decent Work and Economic Growth) through strengthening student readiness for globally competitive careers; and SDG 17 (Partnerships for the Goals) through fostering international academic collaboration between FEB UNY and the University of Sheffield. This initiative underscores FEB UNY’s commitment to developing globally competent, sustainability-oriented future leaders. (fdh)